单位购买工伤保险不影响失业金领取。分析：根据我国相关法律规定，失业保险金是针对失业人员的一种生活保障，而工伤保险是为了保障职工在工作中受伤时的权益。两者并不冲突，工伤保险的购买不会直接影响失业金的领取。只要符合失业金的领取条件，如非自愿失业、已进行失业登记等，即可继续领取失业金。提醒：若单位在未经你同意的情况下擅自操作导致失业金停发，可能涉及违法行为，应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，面对此类问题，常见的处理方式有两种：一是与单位沟通，明确工伤保险的购买不影响失业金领取；二是若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉或咨询法律专业人士，寻求法律途径解决。选择建议：建议先尝试与单位沟通，明确双方权益。若单位态度消极或不予理睬，再考虑通过法律途径维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1.与单位沟通：明确表达工伤保险购买不应影响失业金领取的观点，要求单位提供相关政策依据或解释。2.收集证据：保留与单位的沟通记录、失业保险金领取记录、工伤保险购买证明等证据，以备后续可能需要的法律程序。3.咨询专业人士：若单位不予配合，可咨询律师或联系当地劳动监察部门，了解具体法律程序和维权途径。4.提交投诉或申请仲裁：根据专业人士建议，向相关部门提交投诉或申请劳动仲裁，维护自身合法权益。在整个过程中，保持冷静，依法维权。
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